Bu ilkeleri, tasarım düşüncesi aracılığıyla uygulamaya koymak, kurumsal dünyada yenilenmeyi teşvik etmek.כדי ליישם את העקרונות הללו, באמצעות חשיבה עיצובית, לקידום חדשנות בעולם העסקי.
Bu ilkeleri, tasarım düşüncesi aracılığıyla uygulamaya koymak, kurumsal dünyada yenilenmeyi teşvik etmek.لتطبيق هذه المبادىء, من خلال تصميم تفكير, لتشجيع الابتكار في عالم الشركات.
Bu ilkeleri, tasarım düşüncesi aracılığıyla uygulamaya koymak, kurumsal dünyada yenilenmeyi teşvik etmek.ビジネス上の革新を促進すること 学生は幅広いデザインの仕事に関与する
Bu karizma ve iyi bir görüntünün kurumsal karşılığı. -Ese es el carisma empresarial y buen especto.
Bu karizma ve iyi bir görüntünün kurumsal karşılığı. -Je to firemní ekvivalent charisma a dobrého vzhledu.
Bu karizma ve iyi bir görüntünün kurumsal karşılığı. -هذا ما يساوي شخصية الشركة والمظهر الجيد.
Bu karizma ve iyi bir görüntünün kurumsal karşılığı. -等価です。 彼ら、彼らのブランドだけで、 他の全ての人々よりもお金を稼ぐと、
Bu kurumsal bir gereklilik.C'est une exigence institutionnelle.
Bu kurumsal bir gereklilik.Das ist eine institutionelle Verordnung.
Bu kurumsal bir gereklilik.Dat is een regel van het instituut.
Bu kurumsal bir gereklilik.Det er et institutionalt krav.
Bu kurumsal bir gereklilik.E o cerinţă instituţională.
Bu kurumsal bir gereklilik.Es un requisito institucional.
Bu kurumsal bir gereklilik.Ez egy szigorú előírás a számunkra.
Bu kurumsal bir gereklilik.Itu adalah peraturan institusi.
Bu kurumsal bir gereklilik.Questo è un requisito istituzionale.
Bu kurumsal bir gereklilik.Se on perusvaatimus.
Bu kurumsal bir gereklilik.Takie są zasady ośrodka.
Bu kurumsal bir gereklilik.Това е институционално изискване.
Bu kurumsal bir gereklilik.Это обязательное правило.
Bu kurumsal çerçeve aşağıdakilerden oluşur:Acest cadru instituţional cuprinde:
Bu kurumsal çerçeve aşağıdakilerden oluşur:Denne institutionelle ramme består af:
Bu kurumsal çerçeve aşağıdakilerden oluşur:De Unie beschikt over één enkel institutioneel kader, dat ertoe strekt:
Bu kurumsal çerçeve aşağıdakilerden oluşur:Este marco institucional está formado por:
Bu kurumsal çerçeve aşağıdakilerden oluşur:O quadro institucional compreende:
Bu kurumsal çerçeve aşağıdakilerden oluşur:Tähän toimielinjärjestelmään kuuluvat:
Bu kurumsal çerçeve aşağıdakilerden oluşur:Ta institucionalni okvir obsega:
Bu kurumsal çerçeve aşağıdakilerden oluşur:Tale quadro istituzionale comprende:
Bu kurumsal çerçeve aşağıdakilerden oluşur:Tento institucionální rámec zahrnuje:
Bu kurumsal çerçeve aşağıdakilerden oluşur:Tento inštitucionálny rámec predstavuje:
Bu kurumsal çerçeve aşağıdakilerden oluşur:Te ramy instytucjonalne obejmują:
Bu kurumsal çerçeve aşağıdakilerden oluşur:Институционалната рамка на Съюза включва:
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.El a înțeles că o gândire instituțională nu funcționează în India. Răspunsul era gândirea individuală.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.Ele soube que o pensamento institucional não funciona na Índia. O pensamento individual sim.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.Er wusste, dass institutionelles Denken in Indien nicht funktioniert. Individuelles Denken schon.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.Hij wist dat institutioneel denken niet werkt in India. Individueel denken werkt.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.Ia tahu pemikiran institusional tidak bekerja di India. Pemikiran individu yang bisa.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.Il savait que la pensée institutionnelle ne marche pas en Inde. La pensée individuelle, oui.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.인도에선 제도적 사고방식이 아닌 개인적인 사고방식만 통한다는 걸 알았습니다.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.Sabía que el pensamiento institucional no funciona en la India. Funciona el pensamiento individual.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.Sapeva che il pensiero intituzionale non funziona in India. Il pensiero individuale sì.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.Tudta, hogy az intézményes gondolkodás Indiában nem működik.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.Věděl, že institucionální myšlení v Indii nefunguje. Individuální ano.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.Wiedział, że myślenie instytucjonalne nie działa w Indiach. Działa myślenie indywidualne.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.Ήξερε ότι ο τρόπος σκέψης των ιδρυμάτων δεν δουλεύει στην Ινδία. Η ατομική σκέψη δουλεύει.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.Он знал: в Индии работает не институциональное мышление, а индивидуальное.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.הוא ידע שחשיבה מוסדית לא תעבוד בהודו. חשיבה אינדיבידואלית כן.
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.كان يعلم أن التفكير المؤسسي لا يعمل في الهند، بل التفكير الفردي
Bu kurumsal düşüncenin Hindistanda işe yaramayacağını, ancak Bireysel düşüncenin yarayacağını biliyordu.彼はインドの神話の構造を直感的に見抜いたのです
Bundan dolayıdır ki üç kategori ileri sürüyoruz: kurumsal destek, operasyon kapasitesi, bilimsel kapasite.Nous en proposons trois: soutien institutionnel, capacité opérationnelle, capacité scientifique.
Bundan dolayıdır ki üç kategori ileri sürüyoruz: kurumsal destek, operasyon kapasitesi, bilimsel kapasite.Por este motivo proponemos tres categorías: apoyo institucional, capacidad operativa, y capacidad científica.
Bu nedenle kurumsal kültürü değiştirmemiz gerek.Afganisztánban. Tehát meg kell változtassuk az intézményi kultúránkat.
Bu nedenle kurumsal kültürü değiştirmemiz gerek.Dus we moeten de institutionele cultuur veranderen.
Bu nedenle kurumsal kültürü değiştirmemiz gerek.E allora dobbiamo cambiare la cultura istituzionale.
Bu nedenle kurumsal kültürü değiştirmemiz gerek.Entonces necesitamos cambiar esa cultura institucional.
Bu nedenle kurumsal kültürü değiştirmemiz gerek.É preciso mudar esta cultura institucional.
Bu nedenle kurumsal kültürü değiştirmemiz gerek.Jadi kita perlu mengubah budaya kelembagaan itu.
Bu nedenle kurumsal kültürü değiştirmemiz gerek.그러므로 우리는 기관적인 문화를 바꿔야 합니다.
Bu nedenle kurumsal kültürü değiştirmemiz gerek.Musimy zmienić tę praktykę.
Bu nedenle kurumsal kültürü değiştirmemiz gerek.Nous devons donc changer cette culture institutionnelle.