WhiteTech, finans ekosistemindeki işletmelere beyaz etiketli ve SaaS çözümler sunan, yenilikçi bir teknoloji şirketidir. Şirketimiz, EMI, PSP, e‑ticaret ve açık bankacılık platformları için tasarlanmış kapsamlı bir araç seti sunar. WhiteTech ile müşterilerimiz esnek, ölçeklenebilir ve sorunsuz entegrasyon sağlayan bir platforma erişir. Misyonumuz, hızla değişen finansal ortamda işletmelerin tam potansiyellerine ulaşmalarına yardımcı olmaktır. WhiteTech, uzaktan‑ilk (remote‑first) bir teknoloji firmasıdır ve Avrupa, Avrupa Ekonomik Alanı (EEA), Birleşik Krallık, İsviçre ve Ukrayna, Moldova, Gürcistan, Ermenistan, Karadağ, Türkiye, Batı Balkanlar gibi EEA dışı ülkeler dahil olmak üzere tüm Avrupa ülkelerinden başvuruları memnuniyetle karşılamaktadır. Ayrıca Central European Time (CET) saat diliminde çalışabilecek adayları da değerlendiriyoruz. Rol ve Etki Software Architect olarak, WhiteTech'in temel fintech platformunun mimarisini tanımlama ve ilerletmede kilit rol oynayacaksınız. Teknik Liderler, Ürün Yöneticileri ve iş paydaşlarıyla yakın çalışarak, ölçeklenebilir, dayanıklı ve sürdürülebilir çözümler tasarlayacaksınız. Aynı zamanda birden çok ekipte teknik otorite olarak hareket edecek ve şirketin uzun vadeli teknoloji stratejisine katkıda bulunacaksınız. Ana Sorumluluklar • Misyon‑kritik fintech ürünlerinin mimarisini tasarlamak ve geliştirmek. • Tüm ekiplerde uygulanacak mimari standartlar, mühendislik prensipleri ve en iyi uygulamaları tanımlamak. • Mimari incelemeler yürütmek ve mühendislik ekipleri tarafından önerilen teknik çözümleri doğrulamak. • Yüksek erişilebilirlik, ölçeklenebilirlik ve hata toleransı sağlayan dağıtık sistemler oluşturmak. • Sistem ayrıştırması, alan sınırları ve servis etkileşimlerini yönetmek. • Teknik Liderlerle karmaşık teknik zorluklar ve stratejik girişimler üzerinde iş birliği yapmak. • Bankacılık sistemleri, uyumluluk servisleri ve diğer dış platformlarla entegrasyon tasarımlarına katılmak. • Teknik riskleri, darboğazları ve ölçeklenebilirlik sınırlamalarını belirleyip azaltmak. • Modernizasyon girişimlerini, mimari yeniden yapılandırmayı ve teknik borç azaltımını desteklemek. • İş ve ürün gereksinimlerini sürdürülebilir teknik çözümlere dönüştürmek için Ürün ve İş paydaşlarıyla yakın çalışmak. • Kıdemli mühendis ve teknik liderlere mimari ve mühendislik uygulamaları konusunda mentorluk sağlamak. Aranan Nitelikler • 8+ yıl backend geliştirme tecrübesi. • PHP ve Symfony üzerinde güçlü ticari deneyim. • Yazılım Mimarı, Sistem Mimarı, Çözüm Mimarı, Baş Mühendis veya Lead Backend Engineer gibi rollerle, mimari sorumluluğu üstlenmiş geçmiş. • FinTech, Payments, Banking, EMI, PSP veya Open Banking deneyimi. • OOP, SOLID, GRASP ve tasarım kalıpları konularında derin bilgi. • Yüksek trafikli ve dağıtık sistemlerin tasarımında güçlü tecrübe. • Domain‑Driven Design (DDD) konusunda sağlam anlayış. • Event‑Driven Architecture, CQRS ve Event Sourcing deneyimi. • Mikro hizmet mimarisi ve servis iletişim kalıpları tasarımı. • PostgreSQL performans optimizasyonu ve veritabanı tasarımı. • Redis, mesaj aracısı, ön bellek stratejileri ve asenkron işleme konularında tecrübe. • Kubernetes, Docker ve bulut‑yerel ortamlar bilgisi. • Sistem gözlemlenebilirliği, izleme, loglama ve performans analizi konularına hakimiyet. • Mimari kararları dokümante etme ve sunma yeteneği. • İş hedefleri ile teknik mükemmeliyet arasında denge kurabilme. Tercih Edilen Nitelikler • Milyonlarca işlem işleyen platformlarda çalışma deneyimi. • Platform modernizasyonu ve büyük ölçekli geçiş projeleri. • Birden çok mühendislik ekibi için mimari standartları tanımlama deneyimi. • Lead Engineer ve Senior Engineer mentorluk tecrübesi. Başarı Kriterleri • Mühendislik ekipleri net mimari standartları benimser. • İş büyüdükçe platformun ölçeklenebilirliği ve güvenilirliği artar. • Yeni ürün ve hizmetler uzun vadeli sürdürülebilirlik göz önünde bulundurularak tasarlanır. • Teknik borç sistemli şekilde yönetilir ve azaltılır. • Mimari kararlar kalite ya da güvenlikten ödün vermeden daha hızlı teslimat sağlar. Mülakat Süreci • Başvuru taraması • Görüşme aşamaları (2‑3 hafta): • İşe alım sorumlusu ile ön görüşme • Teknik mülakat • Son görüşme • İş teklifi Sunulan İmkânlar • Deneyiminize uygun rekabetçi maaş paketi • CET saat diliminde, istediğiniz yerden tam uzaktan çalışma ve esnek çalışma saatleri • 19 iş günü esnek ücretli izin (PTO) • Değer odaklı, arkadaşça ve destekleyici kültür • Konferans ve topluluk etkinliklerine katılım ve katkı imkanları • İletişimi kolaylaştıran ve engelleri kaldıran matris organizasyon yapısı Bu dinamik fintech ortamında becerilerinizi geliştirme fırsatını yakalayın. Şimdi başvurun ve ödeme dünyasının geleceğine somut bir etki yaratın!